首页 > 就业指导 > 跳槽升迁 > 正文

你的跳槽频率在HR的接受范围内吗

来源:职场百科网综合整理发布时间:2017-06-21

       职场人士跳槽或转行是为了有更好地发展,这无可厚非,但很多企业对那些跳槽和改行过于频繁的求职者是怀有戒备心理的。很显然,你今天跳到我这里来,说不准哪一天你又会另攀高枝跳到别的地方去,这不仅空耗了企业对你的培养投资,而且还有泄露商业秘密的风险。

       那么什么样的跳槽频率在HR的接受范围呢?

       一般来说,2-3年是一个工作经验积累的过程